邓州网讯  为动态掌握劳动力就业情况，精准采集数据信息，精准开展就业形势分析，努力实现更加充分就业，林扒镇“四举措”全力推进全口径劳动力就业信息采集，截至目前，林扒镇已经采集完成劳动力就业信息 15779人。

加强组织领导，成立工作专班。成立就业信息采集工作专班，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，镇人社部门负责劳动力就业信息采集的协调、调度、督促、指导等工作，包村干部、村(社区)“两委”班子具体负责工作落实，确保责任到位、措施到位、落实到位。

强化业务培训，提升业务水平。通过对信息采集员集中开展南阳智慧就业服务平台操作培训和下村“面对面、手把手”进行指导，针对劳动力就业信息采集、录入及更新等重点环节进行详细培训和指导，确保每一名采集员都能够熟练操作就业采集微信小程序，据实采集劳动力就业信息，及时动态更新就业信息。

积极开展排查，精准采集信息。组织驻村工作队、村“两委”、网格员等精干力量走村入户，逐一核实和摸清16至59岁劳动力就业相关情况;同时，对本村劳动力逐一进行摸排，对未就业劳动力摸清就业意愿，切实摸清核准全镇劳动力就业情况，做到“村不漏户，户不漏人”。

加强工作调度，实行奖惩制度。为确保劳动力就业信息采集如期完成，该镇倒排工期，将采集工作进度情况进行日调度日通报，对工作进度较快的村进行奖励，对工作落后的村进行约谈，确保按时完成采集任务。