邓州网讯  为深入践行新时代“枫桥经验”，进一步加强劳动争议诉调对接工作，提升劳动争议化解质效，切实维护劳动者合法权益，6月4日，市总工会与市人民法院联合召开“法院+工会”劳动争议诉调对接工作联席会议。

会上，市总工会与人民法院分别通报各自工作开展情况，并就如何充分发挥工会和法院各自的职能作用，推动“法院+工会”劳动争议诉调对接工作提质增效进行了深入讨论，对诉调对接工作中存在问题进行分析研判，研究部署下一步推进劳动争议诉调对接工作措施。

大家一致认为，要强化沟通联络机制，建立常态化的信息交流平台，确保市总工会与人民法院之间能够及时共享劳动争议案件的相关信息，包括案件受理、调解进展、处理结果等，实现无缝对接;优化诉调对接流程，对现有的诉调对接流程进行梳理和再造，简化不必要的环节，明确各阶段的时间节点和责任主体，提高调解效率;加强协同合作，市总工会与人民法院要在劳动争议预防、调解、仲裁、诉讼等各个环节加强协作，形成工作合力，共同维护劳动关系的和谐稳定。